Все об охране труда с нуля на предприятии: пошаговая инструкция для начинающих

Охрана труда на предприятии по ТК РФ

Охрана труда на предприятии – это система мероприятий, направленная на создание безопасных условий труда работника на производстве. Контроль за выполнением возлагается на специальные подразделения. Если на предприятии более 100 работников, то создается служба охраны труда или назначается инженер, отвечающий за данное направление. Он должен иметь специальное образование или им может стать любой сотрудник с высшим образованием, прошедший переподготовку — курсы повышения квалификации. На предприятии с численностью 100 или менее сотрудников возможно привлечение специалистов из организаций, занимающихся техникой безопасности на договорной основе.

Основные разделы охраны труда на производстве

Деятельность по обеспечению безопасности для работающих подразделяется на:

• Непосредственное обеспечение безопасности сотрудников при эксплуатации зданий, производственных помещений, оборудования;
• Покупка и предоставление работникам индивидуальных средств защиты и их сертификация;
• Соблюдение условия труда, чередования работы и отдыха согласно ТК РФ;
• Периодическая проверка условий труда;
• Расследование несчастных случаев;
• Медицинские осмотры, психиатрические экспертизы, социальное страхование сотрудников.

Подробности по должностным инструкциям по охране труда имеются здесь.

Требования охраны труда в аварийных ситуациях на производстве

Аварийные ситуации на производстве возникают при поломке оборудования, пожаре, проблемах с электропроводкой, стихийными бедствиями. В данных случаях следует предпринять следующие шаги:

• Прекратить выполняемые работы, отключить питание и механизмы, сообщить руководителю о возникших проблемах.
• При несчастном случае следует освободить пострадавшего от повреждающего фактора, вызвать врача и оказать первую медицинскую помощь.
• При возникновении пожара действовать в рамках мер по противопожарной безопасности. Отключить оборудование, обесточить помещение, приступить к тушению с использованием специальных средств;
• Эвакуировать людей;
• По возможности сохранить место несчастного случая неприкосновенным для последующего расследования.

При подобных случаях предполагается соответствующее документальное оформление аварии или несчастного случая на производстве. Это акты, извещения о групповых и индивидуальных несчастных случаях, протоколы опроса и осмотра.

Охрана труда на предприятии – документы

Важным моментом является инструктаж работников с ознакомлением их с соответствующими инструкциями и записи в журналах об их прохождении. Инструкции могут быть отраслевыми или разработанными для определенного предприятия, рабочего места. Они не должны противоречить нормативным актам и создаются на основании приказа работодателя. Разрабатываются руководителями участков производства или специалистами. Инструкция должна содержать информацию о необходимых мерах до начала работы, во время, по окончанию и в аварийных ситуациях.

Необходимо отметить, что требуется хранить полный комплект инструкций по всем специальностям.

Обучение на производстве по охране труда

Правовая база предусмотрена КЗОТом, предполагает:

• Вводный инструктаж. Проводится со всеми поступившими сотрудниками на работу инспектором по техники безопасности или другим ответственным лицом;
• Первичный инструктаж. Осуществляется со всеми, кроме перечня лиц освобожденных от него;
• Повторный инструктаж. Проводится раз в полгода или год, кроме лиц, для которых он не предусмотрен;
• Внеплановый инструктаж. Осуществляется при несчастных случаях, при изменениях инструкций или вида работ;
• Целевой инструктаж. Проводится при разовых работах или при устранении последствий катастроф.

Система управления охраной труда на производстве

Контроль на самом высоком уровне за исполнением законов возложен на Прокуратуру. Проверяется государственными правовыми инспекторами по охране труда на любом предприятии, с последующим вынесением штрафных санкций и других видов наказаний. Также выдаются рекомендации и предписания, обязательные к исполнению.

Также контроль может осуществляться профсоюзами и другими представительными органами трудового коллектива. Предусмотрен и текущий локальный контроль за соблюдением техники безопасности.

По данным портала ЗАЧЕСТНЫЙБИЗНЕСОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ «БЕЗОПАСНОСТЬ ТРУДА»По данным портала ЗАЧЕСТНЫЙБИЗНЕС3459067291

О компании:
ООО «БЕЗОПАСНОСТЬ ТРУДА» ИНН 3459067291, ОГРН 1163443053619 зарегистрировано 05.02.2016 в регионе Волгоградская Область по адресу: 400006, Волгоградская обл, город Волгоград, улица Им Дзержинского, дом 22, ПОМЕЩЕНИЕ 1007/2. Статус: Действующее. Размер Уставного Капитала 10 000,00 руб.

Руководителем организации является: Генеральный Директор — Макаров Алексей Евгеньевич, ИНН . У организации 3 Учредителя. Основным направлением деятельности является «торговля оптовая одеждой и обувью». На 01.01.2020 в ООО «БЕЗОПАСНОСТЬ ТРУДА» числится 1 сотрудник.

Рейтинг организации: Средний  подробнее
Должная осмотрительность (отчет) ?

Статус: ?
Действующее

Дата регистрации: По данным портала ЗАЧЕСТНЫЙБИЗНЕС

?
По данным портала ЗАЧЕСТНЫЙБИЗНЕС

05.02.2016

Среднесписочная численность работников: ?
01.01.2020 – 1 ↓ -0 (1 на 01.01.2019 г.)
Фонд оплаты труда / Средняя заработная плата Доступно в Премиум Доступе ?

Реквизиты для договора 
?
 …Скачать

Проверить блокировку cчетов 
?

Контактная информация 7-84… Посмотреть
?

Отзывы об организации 
?: 0   Написать отзыв

Юридический адрес: ?
По данным портала ЗАЧЕСТНЫЙБИЗНЕС
400006, Волгоградская обл, город Волгоград, улица Им Дзержинского, дом 22, ПОМЕЩЕНИЕ 1007/2
получен 18.09.2017
зарегистрировано по данному адресу:
По данным портала ЗАЧЕСТНЫЙБИЗНЕС

По данным портала ЗАЧЕСТНЫЙБИЗНЕС
Руководитель Юридического Лица ?По данным портала ЗАЧЕСТНЫЙБИЗНЕС
Генеральный ДиректорПо данным портала ЗАЧЕСТНЫЙБИЗНЕС

Макаров Алексей Евгеньевич

Учредители ? ()
Уставный капитал: По данным портала ЗАЧЕСТНЫЙБИЗНЕС
10 000,00 руб.

Основной вид деятельности: ?По данным портала ЗАЧЕСТНЫЙБИЗНЕС
46.42 торговля оптовая одеждой и обувью

Дополнительные виды деятельности:

Единый Реестр Проверок (Ген. Прокуратуры РФ) ?

Реестр недобросовестных поставщиков: ?
По данным портала ЗАЧЕСТНЫЙБИЗНЕС

не числится.

Данные реестра субъектов МСП: ?

Налоговый орган ?
По данным портала ЗАЧЕСТНЫЙБИЗНЕС
Межрайонная Инспекция Федеральной Налоговой Службы №9 По Волгоградской Области
Дата постановки на учет: По данным портала ЗАЧЕСТНЫЙБИЗНЕС
05.02.2016

Регистрация во внебюджетных фондах

Уплаченные страховые взносы за 2018 год (По данным ФНС):

Коды статистики

Финансовая отчетность ООО «БЕЗОПАСНОСТЬ ТРУДА» (по данным РОССТАТ) ?

 ?

Финансовый анализ отчетности за 2019 год
Коэффициент текущей ликвидности:

6.4
Коэффициент капитализации:

0.2
Рентабельность продаж (ROS):
Подробный анализ…

Основные показатели отчетности за 2019 год (по данным ФНС):
Сумма доходов: — 20 085 000,00 руб.

↓ -30.78 млн.
(50 862 000,00 руб. за 2018 г.)

Сумма расходов: — 20 071 000,00 руб.

↓ -28.3 млн.
(48 367 000,00 руб. за 2018 г.)
Уплаченные налоги за 2018 г.:По данным портала ЗАЧЕСТНЫЙБИЗНЕС
— налог на прибыль: По данным портала ЗАЧЕСТНЫЙБИЗНЕС
188 462,00 руб.По данным портала ЗАЧЕСТНЫЙБИЗНЕС
— налог на добавленную стоимость: По данным портала ЗАЧЕСТНЫЙБИЗНЕС
348 969,00 руб.

По данным портала ЗАЧЕСТНЫЙБИЗНЕС

Судебные дела ООО «БЕЗОПАСНОСТЬ ТРУДА» ?

По данным портала ЗАЧЕСТНЫЙБИЗНЕС

Исполнительные производства ООО «БЕЗОПАСНОСТЬ ТРУДА»
?

По данным портала ЗАЧЕСТНЫЙБИЗНЕС

Лента изменений ООО «БЕЗОПАСНОСТЬ ТРУДА»
?

Не является участником проекта ЗАЧЕСТНЫЙБИЗНЕС ?

Почему важно соблюдать требования охраны труда на производстве?

Если соблюдать нормы и выполнять необходимые меры по обеспечению безопасности, то это положительно отразится на работоспособности сотрудника, повысит его дисциплину. Работники будут внимательно и правильно использовать производственное оборудование, машины, механизмы, инструменты и приспособления, а главное – уменьшится число несчастных случаев, в том числе и летальных.

Помимо этого, задачами охраны труда на производстве являются:

• обеспечение работников санитарно бытовыми помещениями (в т.ч. душевыми, комнатами для приема пищи и т.п.), аптечками для доврачебной помощи с набором необходимых медикаментов;
• правильная организация режима труда и отдыха в рабочем процессе;
• профилактика некоторых видов заболеваний;
• обеспечение работников средствами гигиены, индивидуальной и коллективной защиты.

Выполнение этих задач, поддержка сотрудников социальными доплатами говорят о серьезности предприятия, его высоком статусе. Работник в такой организации чувствует себя защищенным, а значит готов трудиться. Это влияет и на текучесть кадров, и на производительность труда.

Работа специалиста по охране труда на предприятии

Для организации работы по охране труда на предприятии можно:

• создать службу охраны труда,
• ввести в штат должность специалиста по охране труда
• возложить соответствующие обязанности по охране труда на уполномоченное должностное лицо
• привлечь юридическое лицо (индивидуального предпринимателя), аккредитованное (аккредитованного) на оказание услуг в области охраны труда.

При этом, если численность работников на производственном предприятии больше 100 человек- то такой специалист должен быть обязательно в штате предприятия (а может быть даже и не один, а целая группа специалистов, объединенная в службу). Если ваш штат 99 и менее человек — вы можете кроме принятия на работу такого специалиста на полную ставку, также (в зависимости от размера предприятия) взять работника на условиях совместительства, оформить совмещение имеющемуся у вас сотруднику или возложить соответствующие обязанности на одного из должностных лиц (после соответствующего обучения последнего). В случае же невозможности исполнения обязанностей специалиста по охране труда работниками организации вы можете пригласить для выполнения работы такого специалиста лицо, аккредитованное на оказание таких услуг.

Положение о 3-х ступенчатом контроле по охране труда на производстве

Первая ступени осуществляется начальником подразделения с обязательным внесением результатов в журнал.

Она включает в себя следующее:

• Осуществление мероприятий по предыдущим проверкам;
• Проверка состояния оборудования, помещений, аварийных выходов — и их вентиляция;
• Проверка наличия инструкций по охране труда, и знание их работниками. Также необходимо проверять соблюдение работниками техники безопасности.

Вторую ступень осуществляет начальник подразделения, цеха, производства или участка. Проводится еженедельно. Она включает в себя мероприятия первой ступени и ряд других:

• Выполнение распоряжений и приказов;
• Состояние стендов по противопожарной безопасности;
• Соблюдение режима работы и отдыха;
• Проверка проведения инструктажа;
• Контроль за соблюдением лечебно — профилактических мероприятий и состоянием санитарно-бытовых помещений.

Третья ступень осуществляется ежемесячно согласно графику специальной комиссии. Результаты оформляются в акте.

Наряду с мерами первой и второй ступени она включает:

• Проверку технического состояния зданий, помещений;
• Обеспечение работников всеми необходимыми средствами защиты и спецодежды;
• Выполнение распоряжений по материалам несчастных случаев.

Данное положение, о 3-х ступенчатом контроле, особенно актуально на больших предприятиях.

Бесплатная консультация юриста по телефону:

8 (800) 350-73-59